Siste gang en norsk arbeidsgiverforening hadde en aktiv lockout var i 1986. Norsk Arbeidsgiverforening tok da lockout som rammet over 100.000 organiserte arbeidstakere i LO. Lockouten ble avsluttet etter en uke og direktøren, Pål Kråby, måtte gå av.
Hva er egentlig lockout?
Lockout er hel eller delvis stans av arbeid i en bedrift, som en arbeidsgiver eller arbeidsgiverforening setter i gang for å tvinge fram en løsning på en tvist med en fagforening. Lockout er motsatsen til streik, som er arbeidstakernes kampmiddel i en tvist.
Når blir lockout brukt?
Lockout (arbeidsstengning, utestengelse) er et middel i en arbeidskonflikt der en arbeidsgiver hindrer ansatte fra å jobbe, i motsetning til en streik der ansatte nekter å jobbe. Hensikten med en lockout er en utvidelse og dramatisering av arbeidskonflikten, på samme måte som streik.
Hvem omfattes av lockout?
* Lockout er arbeidsgivers kampmiddel der arbeidsgiver utestenger arbeidstakerne helt eller delvis fra deres arbeidsplass – i motsetning til en streik der ansatte nekter å jobbe.
Når var det sist lockout i Norge? – Related Questions
Hvem betaler lønn ved lock out?
Lønn og streikebidrag
Ved streik eller lockout bortfaller arbeidsgivers lønnsplikt. De fleste fagorganisasjoner vil derimot betale streikebidrag for hver dag arbeidstakeren er tatt ut i streik. Dette streikebidraget er skattefritt.
Hvor lenge varer en lockout?
En lockout vil pågå til partene blir enige om en ny tariffavtale, eller til myndighetene griper inn og stanser konflikten ved en tvungen lønnsnemnd. Lockout er dermed motsatsen til en streik – hvor det er arbeidstageren som legger ned arbeidet for å presse frem sine krav.
Hva skjer hvis det blir lockout?
En lockout vil pågå til partene blir enige om en ny tariffavtale, eller til myndighetene griper inn og stanser konflikten ved en tvungen lønnsnemnd. Lockout er dermed motsatsen til en streik – hvor det er arbeidstageren som legger ned arbeidet for å presse frem sine krav.
Hvor mye tjener en flytekniker?
Statistisk sentralbyrå opererer med en gjennomsnittslønn for flyteknikere på 771.840 kroner, uten overtid.
Hva er passiv lockout?
Passiv lockout kjennetegnes ved at det er arbeidstakersiden som har tatt initiativ til arbeidskampen, og som har gått til plassoppsigelse. I henhold til Hovedavtalen mellom LO-NHO er det slik at den som iverksetter en arbeidskamp, i første omgang kan begrense arbeidskampen ved et begrenset varsel om plassfratredelse.
Hva skjer når det blir tvungen lønnsnemnd?
Tvungen lønnsnemnd betyr at myndighetene bestemmer at konflikten mellom partene skal avgjøres av en lønnsnemnd, som oftest Rikslønnsnemnden. Rikslønnsnemnden er en komité med medlemmer oppnevnt av Kongen for tre år av gangen. De behandler konflikter som ikke er løst ved mekling, og stemmer til slutt over dem.
Kan uorganiserte bli tatt ut i streik?
Det er bare organiserte arbeidstakere som etter plassoppsigelsen er tatt ut i streik som kan delta i konflikten. Andre arbeidstakere, uorganiserte eller andre som ikke uttrykkelig er tatt ut i streik, har både rett og plikt til fortsatt å utføre sitt arbeid i henhold til arbeidsavtalen.
Hva er en ulovlig streik?
Ulovlig streik er en streik som bryter den tariffregulerte eller lovregulerte fredsplikten. I arbeidsforhold som er regulert av tariffavtale, kan ikke tvister mellom partene søkes løst ved bruk av arbeidskamp.
Hva er en frivillig lønnsnemnd?
Frivillig lønnsnemnd betyr at tariffpartene fraskriver seg retten til selv å avslutte forhandlinger. Dette kan være fordi de ikke klarer å komme fram til noen løsning selv ved forhandlinger eller ved mekling. Avgjørelse blir da overlatt til en tredje part, en lønnsnemnd.
Er det lov å jobbe frivillig?
I Norge har vi regler som gjelder for unge i arbeid. Dersom du skulle blitt ansatt noen plass for å gjøre frivillig arbeid er det i utgangspunktet greit så lenge du er over 15 år og arbeidet ikke er til skade for din sikkerhet, helse, utvikling eller skolegang.
Kan det bli tvungen lønnsnemd i SAS?
NTNU-forsker Ingar Kaldal påpeker at tvungen lønnsnemnd kan bli tatt i bruk i SAS-streiken hvis den kommer til å ramme mer enn vanlig flytrafikk. – For eksempel ved at ambulansefly settes på bakken, eller at medisiner ikke kommer fram i tide på grunn av kanselleringer, sier han til NTB.
Hva er bra med frivillig arbeid?
Frivillig arbeid bidrar til lykke på flere måter. Det gir mer sosial kontakt, men bedrer også sjansen for å bli kjent med andre utover det frivillige nettverket, fordi det forbedrer folks sosiale evner. Som alle dyr, trenger mennesker mat og husly. Og som andre sosiale dyr, trenger mennesker også kontakt med hverandre.
Er frivillig arbeid bra på CV?
Synliggjør ditt frivillige arbeid på CV-en
Skriv det slik at leseren ønsker å vite mer, og husk å vise til overførbare ferdigheter til den jobben du søker på. Hvis du har hatt betydelige lederroller i store frivillige prosjekter bør du ha et eget avsnitt på CV-en som omhandler erfaring fra frivillig arbeid.
Hva får man for å være frivillig i Røde Kors?
Som frivillig i Røde Kors Hjelpekorps blir du med i en åpen og inkluderende organisasjon. Du vil få opplæring og veiledning, bevis for dine opparbeidede kompetanser, samt muligheter for å drive med aktiviteter tilpasset din tid, ditt nivå og dine interesser.
Hvor mye frivillig arbeid gjøres i Norge?
FRIVILLIG INNSATS
Den frivillige arbeidsinnsatsen i de frivillige organisasjonene i Norge tilsvarer 142 000 årsverk (SSBs satellittregnskap for frivillig sektor 2020). 55 % av befolkningen (over 15 år) har gjort frivillig arbeid i løpet av det siste året (Frivillighetsbarometeret 2021).
Kan hvem som helst jobbe i Norge?
Utenlandske statsborgere som skal arbeide i Norge må vanligvis ha oppholdstillatelse. Utenlandske statsborgere kan få oppholdstillatelse i Norge på grunnlag av for eksempel arbeidsinnvandring, beskyttelse (asyl) og familieinnvandring. Som arbeidsgiver må du sjekke at utenlandske ansatte har gyldig oppholdstillatelse.
Aslak er en innfødt Oslo-borger med en stor lidenskap for sport, lokalbrygget øl og å utforske nye restauranter og reisemål rundt om i Norge.
